Chargé de valorisation et partenariats

La Direction de la Recherche, des Partenariats Hospitalo-Universitaires et Internationaux du CHU de Nîmes pilote l’ensemble des activités de soutien, de structuration et de développement de la recherche et de l’innovation au sein de l’établissement.

Au sein de cette direction, la cellule Valorisation, Partenariats et Innovation assure la négociation et le suivi des contrats de recherche, la protection des résultats issus des activités de recherche clinique ou translationnelle, ainsi que la gestion et la valorisation du portefeuille de propriété intellectuelle.

Dans le cadre du développement des activités de recherche et d’innovation, le CHU recrute un(e) Chargé(e) de Valorisation pour renforcer l’équipe et accompagner les porteurs de projets, les équipes soignantes, les chercheurs et les partenaires académiques ou industriels.

Le poste est placé sous l’autorité de la Directrice de la Recherche (N+2) et de la Responsable de la cellule Valorisation, Partenariats et Innovation (N+1).

Missions

Le/la Chargé(e) de valorisation contribue à la détection des projets innovants, à la protection et l’exploitation des résultats de la recherche, ainsi qu’au développement de partenariats entre le CHU, l’Université, les structures publiques de recherche et les acteurs industriels. Il assure la rédaction, la négociation et le suivi juridique de contrats en lien avec l’activité de recherche et de valorisation.
 

Ses principales missions seront :

🔹 Appui juridique et contractualisation

• Analyser, rédiger et négocier les contrats liés à l’activité de recherche :
  accords de consortium, collaborations académiques, accords de confidentialité, mises à disposition de données ou de matériel, prestations, licences, etc.
• Conseiller les équipes internes sur les aspects juridiques, contractuels et stratégiques.
• Assurer le suivi des engagements contractuels en lien avec les partenaires et les services internes.

🔹 Propriété intellectuelle et valorisation

• Participer à la gestion et à la valorisation du portefeuille de brevets, logiciels, dessins et modèles, et marques.
• Contribuer à l’analyse des déclarations d’invention et à la définition de la stratégie de protection.
• Sensibiliser les équipes aux enjeux de propriété intellectuelle.

🔹 Veille et conformité réglementaire

• Assurer une veille juridique et réglementaire en matière de recherche clinique, droit des contrats et propriété intellectuelle.
• Connaître et appliquer les principes d’une démarche qualité dans le cadre des procédures internes.

🔹 Soutien institutionnel

• Contribuer à l’organisation et à l’animation d’événements autour de l’innovation et de la recherche.
• Participer à la communication institutionnelle sur l'innovation.

Savoir-faire et savoir-être

• Sens des relations humaines, diplomatie, aisance relationnelle
• Organisation, rigueur, autonomie
• Respect des délais, capacité de priorisation
• Intérêt pour la recherche scientifique
• Capacité à travailler en équipe et en transversalité

Compétences techniques

• Maîtrise du droit des contrats et de la propriété intellectuelle
• Une double compétence en biologie, biotechnologie serait un plus
• Aptitude à préparer et conduire des négociations
• Excellentes capacités de rédaction, d’analyse et de synthèse
• Maîtrise du Pack Office et des outils bureautiques
• Minimum 2 ans d'expérience

Anglais courant et juridique (oral et écrit)